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【看護師の人間関係】~職場の人間関係で疲れた看護師さんへ贈りたい手紙~人間関係あるあると対処法

【看護師の人間関係】~職場の人間関係で疲れた看護師さんへ贈りたい手紙~人間関係あるあると対処法

看護師転職

 

看護師として働いていると、

どうしてもついてくる問題の一つに、

 

「人間関係」

 

があります。

攻撃的な人がいたり、人の悪口ばかりを言っている人。

 

こんな人たちの中で働くのは、

とてもつらいですよね。。。😿

 

今回は、人間関係で悩んだ時の

対処法などをご紹介していきます。

 

この記事を見てあなたの気持ちが少しでも和らぎ、

解決への糸口になれば筆者として嬉しい限りです。

 

考え方の基本は、「距離をおくこと」

自分が接していて嫌になる人とは、

「距離をおくこと」

この考え方が非常に重要になってきます。

距離を置くことで、ヒートアップを

避けることができますし、ご自身も

嫌な思いをしなくてすむようになります。

 

距離を置けるだけ置く。

これを実践してください。

 

とはいえ、仕事上どうしてもその人に接する

ことはあるでしょう。

 

例をいくつか挙げると、

 

夜勤2人の時に一緒になってしまった。。。

 

ある患者さんの担当を一緒に受け持っている。。。

 

などなど。

 

このような状況になってくると、どうあがいても

対処できない状態ですよね。。。

 

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悩み続けるのはとても怖いこと

 

だからといって、ずっとこのような状態が

続けばいつ大きく病んでしまうか分かりません。

 

看護師の人間関係で病んでしまい、適応障害や

うつ病・統合失調症の発症や退職を余儀なくされたなど

怖い例を私は何度も見てきています。

 

この記事を読んでいるあなたには、

何が何でもこのような事になってほしくは

ないのです。

 

なぜなら、ただでさえ日本全体の看護師が

足りないと騒がれている中であなたが

働けなくなってしまったら・・・と考えると

ゾッとします。

 

あなたが病気を発症してしまい働けなくなった

光景には目も当てられません。

 

(人間として当然のことです。)

 

ここでよくある勘違いは、

 

「自分はメンタル強いから大丈夫!」

 

「自分は打たれ強いから大丈夫!」

 

という誤解。思い込みです。

 

ストレスを降ってくる水と考えてください。

ストレス(水)がどんどん自分の心の中にある

器にたまっていくとします。

 

人間はみな、ストレスがたまるスピードは同じです。

ただ単にためる器が大きいか小さいかの違いで、

ストレスがたまりすぎると、、、

 

器は倒れます。ただ溢れるだけではありません。

 

これは精神科の病院に勤めている、ある看護師さんが

医師に言われたことだと報告してくれました。

 

大きい器なので自分は大丈夫!なんて思っていると

ある日ストレスが溢れた日には大量のストレスで

抱えきれなくなり、対処不能になってしまいます。

 

看護師の仕事は悪口を言われるために

やっているわけではありませんよね。

 

患者さんのために全力を注ぐからこそ、

やりがいを感じられる職業なのです。

 

ですから、根本的な解決をするべきなのです。

 

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世の中を一度、広く見てみよう

このような時に大事なのが、

「世の中を一度広く見てみること」

です。

 

看護師さんの職場は人間関係で悩むような

職場ばかりではありません。

 

「どこに移ってもどうせ一緒だ!」

 

というのは、大きな勘違いです。

この考え方をして世の中を広く見ることが

できないと、人生を彩ることができません。

 

「どこに移ってもどうせ一緒だ!」

 

この考え方は

今すぐに取り払うことを

強くおすすめします。

 

私がこう言うと、大体こう返ってきます。

 

「人間関係に悩まない職場なんか

自分では見つけられない!

だって、本当のところは分からないもん!」

 

なるほど。

確かにこれは一理ありますね。

 

自分では見つけられない!

 

これはちゃんと世の中の現実を理解している

証だと思います。

 

素晴らしい!

 

でも、私ならこう考えます。

 

「だったら、人に探してもらえばいいじゃん!

一層の事、転職のプロに探して

もらえばいいじゃん!」

 

一見、セコいように見えますよね。

一見、わがままで通用しないように

見えますよね。

 

でもこれが実は通用するんです!

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転職エージェントを利用しよう!

 

転職エージェントを利用することで

通用させることができます。

 

しかも看護師側は無料で。

 

「え?無料?絶対怪しいでしょ!

無料にしたらその会社成り立つわけないから

絶対何か裏でたくらんでる!」

 

最初はこう考えるのも無理はありません。

しかし、ビジネスモデル的にしっかりと

成り立っています。

 

私は、論破する自信満々です。(笑)

 

これ、なぜ無料なのかというと、

求人を探している企業(病院などの職場)側が

転職エージェントに紹介料を

払っているからなのです。

 

ですから、転職エージェントは

とにかく看護師さんたちに登録して

もらいたいのです。

無料サービスを堂々と使ってオッケー!

 

ちなみに職場が転職エージェントに支払う金額は

大体給料の20%から30%ほどを1年間程度と

言われています。

 

「え?自分の給料から引かれちゃうの?」

 

その心配も不要です。

あくまでも人材の紹介料であり、

給料とは無関係です。

 

「そしたら、次の職場に迷惑がかかるじゃん!」

 

いや、そんなことはありません。

なぜかというと、転職エージェントに登録している

職場はとにかく人材がほしいのです。

お金は十分余裕があり、人材が足りない。

人材が来てくれることを優先しているので、

むしろ喜ばれるはずですよ!💛

 

登録しておくべき転職エージェントは

以下の記事をご参照ください。

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転職エージェントは転職のプロ集団

転職エージェントは転職のプロ集団です。

登録すると転職のプロがあなたに最適な

職場を紹介してくれます。

また、転職エージェントは人材を適当な職場に

紹介すると損をする仕組みになっています。

なぜかというと、あなたが転職して

すぐにやめてしまうと転職エージェントの

最大の目的でもある紹介料がもらえないから。

転職エージェントは精一杯あなたにあった職場を

探してくださいます。

ご安心ください!

 

登録しておくべき転職エージェントは

以下の記事をご参照ください。

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まとめ:何か疑問点などあればお気軽にお問い合わせください。

いかがでしたでしょうか?

看護師の人間関係に悩まされ続けることの

愚かさをお分かりいただけましたでしょうか?

看護師の仕事は悪口を言われるためにやっている

わけではありません。

患者さんのために全力を注ぐからこそ

やりがいを感じられるのです。

ですから、悪口を言う人がいるような職場に

勤め続けてご自身が体調を崩し、働けなくなって

しまうことは何としても避ける必要があります。

この記事を見ても何か分からないこと、

判断に迷うことがございましたら、

お気軽にお問い合わせよりご質問ください。

 

例えば、、、

 

大体こんな感じだけど、この程度の場合は

転職を考えた方が良いですか?

などでも構いません。

その際は、今の職場の状況をできるだけ具体的に

書いて頂くことで適切なアドバイスができるかと

思います。

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